한국여성정책연구원 Korean Women's Development Institute

◎ 현재 우리나라는 여성의 높은 교육률과 경제참여 의지에도 불구하고, 공공부문 여성대표성 비율은 여전히 낮은 상황임.
◎ 2013년부터 시행 중인 공공부문 여성대표성 제고 계획은 공공부문에서 여성의 의사결정 참여와 여성인력 활용 현황을 살펴볼 수 있는 척도임. 
◎ 본 연구는 제2차 공공부문 여성대표성 제고 5개년 계획(2018-2022)이 종료됨에 따라 제3차 5개년 계획(2023-2027)을 새롭게 수립해야 하는 시점에서 제2차 계획의 추진현황을 검토하고, 정부의 국정기조와 사회·정책적 환경 변화 등을 반영하여 향후 추진해야 할 분야별 목표(안)을 제시하는 것을 목적으로 함.