OECD 주요국 성인지예산제도 현황과 시사점: 각국 예산제도와 정부조직의 맥락을 고려한 비교연구
        구분 기본 상태 완료
        담당자 이택면 연구기간 2022-01-01 ~ 2022-12-31

        연구 목적

        OECD회원국 중 성인지예산제도 운영에 있어 시사점을 발굴할 만한 제도적 발전 수준을 갖춘 국가들을 분석 대상으로 선별, 각국 성인지예산제도의 내용과 절차를 분석하고 주요 특징을 비교함. 여기서 비교대상이 되는 성인지예산제도란 성인지예산서 작성 및 피드백과 관련된 좁은 의미의 성인지예산제도가 아니라 OECD에서 회원국 성인지예산제도 서베이 시 정의하는 광의의 개념(즉 협의의 성인지예산서 작성 뿐 아니라, 성평등 관점의 결산 및 성과평가, 성별영향평가, 성인지통계, 성평등추진체계 등 광의의 성주류화 전략 전반)을 의미함

        각국의 주요 예산제도, 재정관리제도를 국가별로 비교하고 그것과 해당 국가의 성인지예산제도가 어떻게 연계되어 있는지를 분석하고 유형화함

        각국 성인지예산제도 운영의 주체가 되는 정부기관을 파악하고 해당기관이 정부조직법상 어떤 기능과 역할을 담당하는지를 분석하여, 성인지예산제도 운영에 있어 각 관련 정부조직들이 어떻게 상호 협업하며 견제하는지를 분석하고 유형화함.

        궁극적으로 각국의 성인지예산제도를 해당 국가의 예산 및 재정관리제도와 정부조직간 기능분담이라는 맥락 속에서 파악하고 그것을 토대로 각국을 유형화하여, 우리나라의 성인지예산제도의 장기적 개편 방안에 대한 시사점을 발굴하고자 함

        비교과정에서 각국 정치체제의 집권-분권 정도, 재정의 집권-분권 정도, 자치분권 정도 등 각국이 처한 고유한 제도적 특수성과 경로의존성을 고려하여 비교가능성을 높이고 비교분석의 타당성을 제고하고자 함

         

        주요 연구내용

        OECD회원국 중 비교연구 대상 선정

        OECD(2019)에서 성인지예산 주류화 단계(mainstreaming stage)에 도달했다고 분류된 국가들(스페인, 캐나다, 맥시코, 한국, 이스라엘, 스웨덴, 오스트리아, 일본, 노르웨이)(OECD, 2019: 111)

        주류화 단계 국가들 외의 회원국들 중 선행연구 등에서 성인지예산제도 운영과 관련하여 주목을 받았던 국가들(호주, 아이슬랜드, 아일랜드, 프랑스)

        OECD회원국은 아니지만 성인지예산제도 시행과 관련하여 지속적으로 선행연구의 주목을 받아왔던 아시아 국가들(인도, 필리핀)

        이들 국가중에서 문헌자료 접근성 제약, 언어장벽 등이 현저하여 심층 분석으로 적절하지 않은 국가를 일부 제외

        정치체제, 지방분권 정도, 재정관리의 집권성 등을 고려하여 비교분석의 실익이 있을 것으로 판단되는 국가를 선정

         

        대상 국가의 예산·재정관리제도 및 정부조직구조의 맥락 속에서 각국 성인지예산제도의 운영과정 및 특성 비교분석

        각국의 예산제도, 재정관리제도에 관한 리뷰(법령, 예산서류, 지침 등)

        각국의 성인지예산 운영주체의 정부조직상 위치 및 기능 리뷰(정부조직법령, 행정명령 등)

        성인지예산제도가 전체 예산제도에서 차지하는 위치, 운영주체에게 부여된 정부조직상 재량과 제약, 성인지예산 결과가 재정과정에 피드백되는 절차와 효과성 등에 초점을 맞추어 각국 성인지예산제도 리뷰

        예산·재정관리제도 및 운영주체의 정부조직상 위치를 차원으로 하여 각국의 성인지예산제도 비교 및 유형화

        우리나라 성인지예산제도 개선을 위한 시사점 발굴

        우리나라 성인지예산제도는 예산·재정관리제도와 잘 연계되어있는지, 성인지예산제도 운영주체는 정부조직법상 제도의 효과적 운영에 필요한 통제권과 명확한 관할영역을 확보하고 있는지 등을 해외 사례에 대한 비교연구 결과에 비추어 객관적으로 판단

        우리나라 성인지예산제도가 정부조직과 예산·재정관리제도에 보다 더 깊이 착근하여 명실상부한 성평등 관점의 재정관리 메커니즘으로 자리잡기 위해서는 현 예산제도와 재정성과관리제도에 어떤 변화가 필요한지, 기존 정부조직과 기능분배에 어떤 변화가 필요한지, 성인지예·결산제도 자체 및 관련 성주류화 제도에는 어떤 변화가 필요한지를 제안함

         

        연구 추진방법

        문헌연구

        각국의 정부조직, 예산제도, 재정관리제도에 대한 선행연구

        각국의 관련 법령, 행정규칙, 재정·예산과정에 제출되는 각종 문서

        각국 성인지예산제도 관련 선행연구 및 관련 법령, 규칙, 문서

         

        재정통계 분석

        OECD의 온라인 데이터 포털, 각국의 재정정보 통계 등 공식통계자료에 대한 리뷰와 분석

        분석 대상 국가의 특정 주제별 재정관련 통계자료 확보 및 분석

         

        국가간 지식공유 및 전문가 자문회의

        분석 대상 국가 중 해당 국가의 제도적 여건에 대한 관련 전문가의 기고가 특별히 필요한 경우, 섭외하여 객원 연구원으로 활용(1개국당 전문가 1. 2개국, 2인 예정)

        분석 대상 국가 관련 전문가 및 공무원 대상 온라인 자문(OECD Experts Meetings on Gender Budgeting 참석을 통해 구축한 해외 전문가 네트워크 활용)

        분석틀 및 비교차원 확립을 위한 국내 전문가 자문회의

        국가별 각종 제도 및 법제 현황 확인을 위한 국가별 전문가 초청 온라인 세미나 운영(3개국씩 3회 이내, 각 회차별로 국가당 전문가 2인 이내, 국내 전문가 1인 초청)

         

        연구결과 확산을 위한 학술세미나 개최(1)

        주요국 성인지예산제도 실태 및 제도적 맥락성 특수성 발표(연구진)

        연구결과 반영한 한국 성인지예산제도 발전 방안 발표 (연구진)

        토론과 피드백