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번호 | 발간호 | 통권제목/제목/저자 | 등록일 | 미리보기 |
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932 | 제116호 | [2023년 1호(통권 116호)] 고성과 작업시스템과 직무만족 간의 관계에 대한 종단 연구 엄혜경·성상현 |
2023-03-31 | |
931 | 제115호 | [2022년 4호(통권115호)] 여성연구 2022년 4호 통합본 |
2022-12-31 | |
930 | 제115호 | [2022년 4호(통권115호)] 임신중지와 건강권: 아르헨티나, 아일랜드의 임신중지 보건의료체계 구축과정과 시사점 김선혜 구지윤 임세연 |
2022-12-31 | |
929 | 제115호 | [2022년 4호(통권115호)] 첫째 자녀 출산과 양육 시기 동안의 여성의 결혼만족도 유형화 연구 조보배 |
2022-12-31 | |
928 | 제115호 | [2022년 4호(통권115호)] 여성근로자의 근로조건이 임신 이후 퇴직에 미치는 영향 배호중 |
2022-12-31 | |
927 | 제115호 | [2022년 4호(통권115호)] 유자녀 여성근로자의 일-가정 전이 및 가정-일 전이가 경력열망에 미치는 영향 문선영 한명성 나태준 |
2022-12-31 | |
926 | 제115호 | [2022년 4호(통권115호)] 기혼 여성의 경제활동 유형에 따른 가사 및 돌봄 노동시간 변화 이태 안준홍 |
2022-12-31 | |
925 | 제115호 | [2022년 4호(통권115호)] 여성 이사가 조직 위계 수준별 여성 고용에 미치는 영향: 인적자본기업패널 기업을 대상으로 박철형 조영곤 |
2022-12-31 | |
924 | 제115호 | [2022년 4호(통권115호)] 직업환경이 프리젠티즘(presenteeism)의 성별 차이에 미치는 영향에 관한 연구 신희주 |
2022-12-31 | |
923 | 제115호 | [2022년 4호(통권115호)] 여성 노동의 불안정성 깊이와 이질성에 관한 연구 김은경 김경희 |
2022-12-31 |